2024 KPSS ile Atama Bekleyen Sağlıkçılardan Yeni Çağrı: ‘Hak Kayıpları Giderilsin’

Adaylar, daha önce yapılan alımın yetersiz kaldığını ve artan istifa ile emeklilikler nedeniyle sahadaki personel açığının kapanmadığını savunuyor.

37 bin 589 kişilik alım tartışma yarattı

Sağlık Bakanlığı’nın 2024 KPSS puanıyla gerçekleştirdiği 37 bin 589 kişilik alım, sağlık camiasında beklentileri tam olarak karşılamayan bir adım olarak değerlendiriliyor

. Sağlıkçılar cephesinde dile getirilen görüşlere göre, söz konusu alımın ikiye bölünmesi ve toplam sayı içerisine işçi kadrolarının da dahil edilmesi, atama bekleyen adaylar açısından tabloyu daha da zorlaştırdı.

Bu nedenle ilan edilen rakamın ilk bakışta yüksek görünmesine rağmen, sağlık personeli adayları tarafından sahadaki gerçek ihtiyacı karşılamaktan uzak bulunduğu ifade ediliyor

. Özellikle sağlık hizmetlerinde doğrudan görev alacak kadrolara ayrılan kontenjanın beklentilerin altında kaldığı yönündeki eleştiriler dikkat çekiyor.

İstifa ve emeklilikler nedeniyle sayının eridiği belirtiliyor

Atama bekleyen sağlıkçılar, yapılan alımın tek başına yeterli olmadığını, sistemde yaşanan istifa ve emeklilikler nedeniyle personel sayısının fiilen artmadığını öne sürüyor

. Sağlık hizmetlerinde son yıllarda yaşanan yoğun iş yükü, çalışma şartları ve personel sirkülasyonu da bu değerlendirmelerin temel gerekçeleri arasında gösteriliyor.

Adaylara göre, açıklanan personel alımı sahadaki açığı kapatmak bir yana, mevcut kayıpları telafi etmekte dahi yetersiz kaldı. Bu nedenle yapılan atamanın, sağlık sistemine yeni güç kazandırmaktan çok mevcut tabloyu koruma düzeyinde kaldığı savunuluyor

.

Önceki dönemlerde daha fazla atama yapıldığı hatırlatılıyor

Sağlık personeli adaylarının en çok vurguladığı başlıklardan biri de önceki KPSS dönemlerinde birden fazla atamanın yapılmış olması. Geçmiş yıllarda aynı sınav dönemi içinde 3 ya da 4 ayrı alım gerçekleştirildiğini hatırlatan adaylar, 2024 KPSS sürecinde benzer bir planlamanın hayata geçirilmemesinin mağduriyet oluşturduğunu dile getiriyor

.

Bu değerlendirmeye göre, tek seferlik ve sınırlı kalan alımlar hem mezun sayısındaki artışı hem de sağlık kurumlarındaki personel ihtiyacını karşılamakta yetersiz kalıyor. Bu durum da özellikle yüksek puan almasına rağmen atanamayan adaylar açısından ciddi bir belirsizlik doğuruyor.

“Alımlar 2026 KPSS’ye erteleniyor” iddiası öne çıkıyor

Sağlık alanında atama bekleyen adaylar arasında, normal şartlarda sınav dönemi içinde yapılması gereken yeni personel alımlarının ötelenerek 2026 KPSS sürecine bırakıldığı yönünde değerlendirmeler de dile getiriliyor

. Bu iddia, 2024 KPSS puanıyla atanma umudu taşıyan çok sayıda adayın tepkisini artırmış durumda.

Adaylar, henüz geçerliliğini koruyan 2024 KPSS puanlarının görmezden gelinmemesi gerektiğini savunuyor. Yeni alımların başka bir sınav dönemine kaydırılmasının, mevcut puanla bekleyen sağlıkçılar açısından hak kaybı anlamına geleceği belirtiliyor

.

2024 KPSS adayları haklarının korunmasını istiyor

Atama bekleyen genç sağlıkçılar, “2024 KPSS’nin hakkı ne olacak?” sorusunu kamuoyunun gündemine taşıyor. Özellikle yüksek puan aldığı halde yerleşemeyen adaylar, kendi sınav dönemleri içinde ek atama yapılmasını ve oluşan mağduriyetin giderilmesini talep ediyor

.

Bu çağrının temelinde, yalnızca bireysel beklenti değil, aynı zamanda sağlık hizmetlerinin sürdürülebilirliğiyle ilgili kaygılar da yer alıyor. Adaylara göre, sağlık kurumlarında personel ihtiyacı devam ederken atamaların ertelenmesi hem mezunları hem de hizmet sunumunu olumsuz etkiliyor.

“Sağlık ertelenemez” mesajı veriliyor

Atama bekleyen adayların ortak vurgusu ise sağlık hizmetlerinin beklemeye alınamayacağı yönünde şekilleniyor

. Personel ihtiyacının sürekli arttığı bir alanda yeni atamaların gecikmesinin, hem çalışanlar üzerindeki yükü artırdığı hem de sağlık sisteminin işleyişini zorlaştırdığı ifade ediliyor.

Bu nedenle 2024 KPSS puanıyla bekleyen sağlıkçılar, yeni ve kapsamlı bir personel alımı yapılmasını istiyor. Taleplerin odağında, yüksek puan alan adayların mağduriyetinin giderilmesi, yeni atama takviminin açıklanması ve sağlık alanındaki personel ihtiyacına uygun planlama yapılması yer alıyor

.

Gözler yeni atama kararında

Sağlık personeli adayları, önümüzdeki süreçte yapılacak açıklamalara kilitlenmiş durumda. Yeni bir atama kararı alınıp alınmayacağı, kontenjanların hangi branşlara ayrılacağı ve 2024 KPSS puanının ek yerleştirmelerde kullanılıp kullanılmayacağı merakla bekleniyor.

Genç sağlıkçılar ise taleplerini net biçimde ortaya koyuyor: 2024 KPSS puanıyla atama bekleyen adayların hak kaybı yaşamaması için yeni bir personel alımı yapılmalı ve sağlık alanındaki ihtiyaç gecikmeden karşılanmalı.