Türkiye, 2024’te de istihdam oranında OECD’nin son sırasında yer almaktan kurtulamadı. İşsizlik, işgücüne katılım oranı ve özellikle kadınların iş hayatındaki yeri gibi göstergelerde kritik seviyelerde.

Nefes gazetesinden İlkay Akkaya’nın haberine göre, Türkiye’nin istihdam oranı OECD üyesi ülkeler arasında en son sırada. OECD ülkelerinde ortalama istihdam oranı yüzde 70.3 iken, Türkiye’de bu oran yüzde 55.2 ile en düşük oranda gerçekleşti. Özellikle Hollanda (yüzde 82.5), İsviçre (yüzde 80.8) ve İzlanda (yüzde 86.4) gibi ülkelerin oldukça altında olan bu oran, Türkiye’nin istihdam performansındaki zayıflığı göz önüne seriyor. Türkiye’nin istihdamında son yıllarda bir artış gözlenmiş olsa da (yüzde 53.5’ten yüzde 55.2’ye), bu artış OECD genelindeki büyüme trendinin çok gerisinde kaldı.

KADINLARIN İŞ GÜCÜNE KATILIM ORANINDA DURUM

Türkiye’de kadınların iş gücüne katılım oranı sadece yüzde 42.2 de kalıyor. OECD ülkelerindeki ortalama olan yüzde 79’un neredeyse yarısı. Erkeklerin işgücüne katılım oranı ile kadınların işgücüne katılım oranı arasındaki fark ise yüzde 36.8. Bu da Türkiye’yi cinsiyet eşitsizliğinde zirveye taşıyor.

İŞSİZLİKTE İLK DÖRT

Karşılaştırma yapmak gerekirse, İsveç, Finlandiya ve Estonya gibi ülkelerde kadın-erkek işgücüne katılım farkı yüzde 3’ün bile altında. Bu tablo, kadınların iş hayatına dahil olabilmesi için Türkiye’de çok daha fazlasının yapılması gerektiğini net bir şekilde ortaya koyuyor.

Türkiye, işsizlikte de kötü bir tablo çiziyor. OECD ülkelerinde ortalama işsizlik oranı yüzde 4.9. Türkiye’de ise bu oran yüzde 8.6. Bu bizi işsizlik sıralamasında dördüncü sıraya taşıyor. Özellikle gençler ve kadınlar arasında işsizlik oranları alarm veriyor. Genç işsizliğin yüksekliği, Türkiye’nin ekonomik yapısındaki kırılganlıkları gözler önüne seriyor. Uzmanlar bu durumun, ülkenin sadece bugünkü değil, gelecekteki ekonomik performansını da olumsuz etkileyebileceğine dikkat çekiyor.